Intensiv-Coaching für Netzwerkmanager*innen
Empathie, Kommunikation und Kooperation – drei Schlagworte, die für das Managen von Netzwerken bedeutsam sind. Wie sind Ihre Kompetenzen mit diesen Kriterien zur Netzwerkgestaltung verbunden? Wie machen Sie Ihr Können für das Netzwerk nutzbar, für das Sie verantwortlich sind? Im Coaching erhalten Sie Antworten auf diese Fragen. Sie bekommen Inspirationen dazu
• wie Sie einen Rahmen für Netzwerktreffen gestalten können, in dem sich produktiver Austausch ereignet und Kooperationen bilden
• wie Sie die für sich passende Rollen-Balance zwischen Motor und Ermöglicher für ein Netzwerk gestalten
• wie sie Netzwerke als lernende Organisation leiten, in der Pleiten, Pech und Pannen als Entwicklungsimpulse genutzt werden
Coaching-Inhalte (optional)
• Zwischenbilanz: Die Besonderheiten Ihres Netzwerkes als Grundlage für die Weiterentwicklung nutzen
• Das tatkräftige Netzwerk: Netzwerktreffen austausch- und nutzenorientiert gestalten und moderieren
• Aktivierende Interventionsmöglichkeiten: Es läuft nicht so, wie ich es mir wünsche.
Einstiegsformen
Beim zielführenden Intensiv-Coaching biete ich Ihnen zwei Formen des Einstiegs an:
1. PCS-Test (Personal Compass System)
Der Test besteht, den Sie online ausfüllen, besteht aus 50 Fragen. Auf der Basis Ihrer Antworten erhalten Sie in ausführlicher (ca. 10 Seiten), schriftlicher Form Rückmeldungen dazu, welche der vier Management-Rollen nach Maccoby Ihrem Naturell entsprechen.
Zum PCS-Test
2. Fragebogen zu Ihrem Netzwerk
Durch Ihre Antworten lerne ich Ihr Netzwerk vor dem Coaching kennen.
Zum Fragebogen
Die Einstiegs-Bausteine können als Ausgangspunkte für ein effizientes Coaching genutzt werden. Sie entscheiden, welche Form der Vorbereitung für Sie passend ist.
Leistungen
• drei jeweils einstündigen Online-Coaching-Sitzungen
• PCS-Test mit ausführlicher schriftlicher Auswertung und Rückmeldungen im Rahmen des Coachings
• Fragebogen, der Ihr Netzwerk sichtbar macht
• Kostenloses Vorgespräch
Kosten
380,- €